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  Sparen, eine wichtige Sache |
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Sparen ist heute ein wichtiges Instrument für Jung und Alt.
Wer noch nichts für sein Alter getan hat, bleibt meist auf der
Strecke.
Klassische Rentenversicherungen im Alter sind teuer. Einfache
Sparbücher bringen
nicht genügend Zinsen.
Wer etwas für sich und seine Familie tun will, dem empfehlen
wir den neuen SPARPLAN FLEX
abzuschließen.
Warum SPARPLAN FLEX?
Schon mit 10,00 Euro im Monat können Sie etwas für
Ihre und die Zukunft Ihrer
Kinder tun. Dabei bleiben Sie Felexibel und genießen zudem
den Schutz einer
Rentenversicherung.
Wie flexiebel ist die Beitragszahlung im SPARPLAN FLEX?
Sie können die Beitragshöhe Ihres Sparplan Flex
jederzeit erhöhen oder bis auf 10 EUR vermindern.
Genauso bestimmen Sie den Rhythmus Ihrer Einzahlungen. Auch Sparpausen
sowie Zuzahlungen (ab 200 EUR)
sind jederzeit möglich. So können Sie den Sparplan
Flex immer an Ihre private Situation anpassen und bleiben flexibel.
Wie wird der SPARPLAN FLEX verzinst?
Der Sparplan Flex bietet für den Sparanteil Ihrer Einzahlungen
eine garantierte Leistung.
Diese berechnet sich mit einem Zinssatz von 2,25%. Dieser Zinssatz ist
über die gesamte Laufzeit garantiert.
Nach jedem Geschäftsjahr wird festgestellt, ob und in welcher
Höhe Überschüsse entstanden sind,
beispielsweise
weil höhere Zinserträge erzielt wurden als kalkuliert
oder weil weniger Kosten benötigt wurden als geplant.
Diese Überschüsse werden Ihrem Vertragsguthaben
zugeteilt. Diese Zuteilung ist unwiderruflich, d.h. eine
spätere Änderung der Gewinnsätze wirkt sich
nicht auf diese bereits zugeteilten Überschüsse aus.
Zusätzlich kann es zum Auszahlungszeitpunkt Ihres Vertrages
einen Schlussbonus geben.
Wann kann ich den SPARPLAN FLEX kündigen?
Sie können Ihren Vertrag nach dem ersten Sparjahr zum Ende des
Folgemonats kündigen.
Sie erhalten im Falle der Kündigung den
Rückkaufswert, höchstens wird jedoch die Summe
der eingezahlten Beiträge und alle bis zum
Kündigungszeitpunkt erwirtschafteten
Überschüsse ausgezahlt.
Ist der Rückkaufswert größer als die Summe
der eingezahlten Beiträge, so verbleibt der
übersteigende Betrag
im Sparplan und Ihr Anspruch auf diesen Betrag bleibt erhalten. Zum
ursprünglich vereinbarten Vertragsende,
erhalten Sie im Erlebensfall auch dieses Guthaben - mit Zins und
Zinseszins - ausgezahlt.
Warum liegt dem SPARPLAN FLEX eine Rentenversicherung zugrunde?
Eine Rentenversicherung ist ein klassisches Produkt zum
Vermögensaufbau und dient der Altersvorsorge.
Im Gegensatz zu gewöhnlichen Banksparplänen werden
die Erträge aus Rentenversicherungen erst zum
Auszahlungszeitpunkt besteuert. Bis dahin werden die Gewinne steuerfrei
Ihrem Vertragsguthaben zugeführt
und Sie profitieren damit vom Zinseszinseffekt.
Erfolgt die Auszahlung der Versicherung nach 12 Jahren Laufzeit und
nach dem 60 Lebensjahr,
so sind sogar 50% des gesamten Ertrages steuerfrei. Ein weiterer
Vorteil ist die Tatsache,
dass Ihr Vertragsguthaben über die gesamte Laufzeit im Rahmen
der gesetzlichen Regelungen des
Sicherungsfonds für die Lebensversicherer geschützt
ist.
Und übrigens, Sie können sich zum Vertragsende auch
für eine lebenslange monatliche Rentenauszahlung entscheiden.
Fakt! Wir empfehlen den neuen SPARPLAN FLEX den Sie alleine oder neben
einer Riesterrente für sich
abschließen können. Auch für jedes Kind
eignet sich der Sparplan perfekt, um etwas für die Zukunft zu
tun.
Schließen Sie den SPARPLAN mit einer Mindestvertragslaufzeit
von 12 Jahren ab, so unterliegt dieser den
gesetzlichen Bestimmungen beim Bezug von Sozialleistungen als
Schonvermögen und Aufbau fürs Alter.
Dies bedeutet, das dass Jobcenter Sie nicht dazu auffordern kann diesen
Sparplan aufzulösen.
Hier können Sie den neuen SPARPLAN FLEX direkt
abschließen!
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